Outubro Rosa e a saúde feminina no trabalho
A campanha do Outubro Rosa reforça a importância da prevenção e do diagnóstico precoce do câncer de mama, a principal causa de morte por câncer no Brasil.
E, para os próximos anos, a estimativa continua preocupante. O Instituto Nacional de Câncer (INCA) estima cerca de 78.610 casos de câncer de mama por ano até 2028. Com isso, torna-se ainda mais importante falar sobre prevenção e diagnóstico precoce.
Prevenção
Quando se trata das causas do câncer de mama, os fatores hereditários e os associados ao ciclo reprodutivo da mulher, em sua maioria, não são modificáveis. Porém, fatores como excesso de peso corporal, sedentarismo e consumo excessivo de álcool são passíveis de mudança.
A prevenção do câncer de mama envolve a adoção de hábitos saudáveis, como uma alimentação equilibrada, a prática regular de exercícios físicos, evitar o consumo excessivo de bebidas alcoólicas e não fumar.
Diagnóstico precoce
Outra pauta relevante acerca da doença é o diagnóstico precoce. De acordo com a Federação Brasileira de Instituições Filantrópicas de Apoio à Saúde da Mama (FEMAMA), a detecção precoce de tumores nas mamas, ainda nos estágios iniciais, pode garantir até 95% de chance de cura e um tratamento menos agressivo.
Por isso, os exames preventivos são tão importantes. A mamografia, principal exame de rastreamento para identificar lesões e microcalcificações antes mesmo de serem palpáveis, deve ser realizada por mulheres a partir dos 40 anos, anualmente.
Além disso, realizar o autoexame também pode auxiliar no diagnóstico precoce. Por meio do conhecimento e da observação do próprio corpo, as mulheres podem identificar a presença de nódulos e alterações na pele das mamas e, assim, procurar um médico.
Saúde feminina no trabalho
O Outubro Rosa também reforça a responsabilidade das empresas com a saúde de suas colaboradoras. Como já visto, o diagnóstico precoce do câncer de mama amplia de forma significativa as chances de cura, e o ambiente de trabalho é um espaço estratégico para promover informação e estimular a prevenção.
Ao incentivar a realização de exames periódicos, como a mamografia, por meio de ações educativas, e facilitação do acesso a serviços de saúde, as organizações demonstram compromisso com o bem-estar de suas equipes. Essa postura fortalece a cultura de cuidado, contribui para a qualidade de vida das colaboradoras e gera impacto positivo para toda a empresa.